經(jīng)過(guò)多年發(fā)展，安踏集團從一家傳統民營(yíng)企業(yè)發(fā)展成為具有現代化治理結構和國際競爭能力的全球化體育用品集團，更多優(yōu)秀的國際化人才被吸引聚集到安踏。
11月29日，由智聯(lián)招聘聯(lián)合哈佛商業(yè)評論、北京大學(xué)社會(huì )調查研究中心、中國勞動(dòng)經(jīng)濟學(xué)會(huì )等共同發(fā)起的“共生職場(chǎng) • 效能制勝”2019中國年度最佳雇主頒獎典禮在廣州召開(kāi)。安踏集團憑借在人力資源管理及雇主品牌建設、社會(huì )責任踐行及貢獻方面的突出表現，榮膺2019“中國年度最佳雇主100強”和“中國年度最具社會(huì )責任雇主10強”稱(chēng)號。
“中國年度最佳雇主”是一項尋找和評選最佳雇主的調查活動(dòng)，一直以來(lái)享有人力資源界“奧斯卡”的美譽(yù)。主辦方邀請企業(yè)雇員、行業(yè)咨詢(xún)專(zhuān)家、學(xué)術(shù)專(zhuān)家、資深HR和媒體人對參選企業(yè)進(jìn)行綜合評價(jià)，考評范圍包括：雇主形象、雇主文化、薪酬福利、工作環(huán)境、組織管理各個(gè)方面。今年共有超過(guò)5萬(wàn)家企業(yè)報名參選，與安踏一同上榜的有騰訊、華為、阿里巴巴、亞馬遜中國等知名企業(yè)。
經(jīng)過(guò)多年發(fā)展，安踏集團從一家傳統民營(yíng)企業(yè)發(fā)展成為具有現代化治理結構和國際競爭能力的全球化體育用品集團，更多優(yōu)秀的國際化人才被吸引聚集到安踏。
為了讓不同文化背景的員工都能實(shí)現自我價(jià)值，安踏集團倡導尊重包容的核心價(jià)值觀(guān)。除了保障員工衣食住行醫，安踏更關(guān)注每一位員工的學(xué)習成長(cháng)及身心健康，營(yíng)造可以隨時(shí)交流互動(dòng)的關(guān)愛(ài)文化氛圍，為員工提供有歸屬感的工作及生活環(huán)境，最終實(shí)現深層次交流和融合，成功完成企業(yè)與人才的互利共生、共進(jìn)發(fā)展。
在企業(yè)快速發(fā)展的同時(shí)，安踏集團一直持續履行企業(yè)社會(huì )責任，長(cháng)期投入大量資金、裝備和人員用于社會(huì )事業(yè)的開(kāi)展。在設計、生產(chǎn)和供應鏈中融入環(huán)保元素，引領(lǐng)行業(yè)綠色健康發(fā)展；扶體扶智關(guān)注青少年體育公益，將陸續投入超過(guò)5億元，幫助欠發(fā)達地區孩子在體育教育和素養教育中全面提升；不斷輸出“誠信感恩”的文化價(jià)值觀(guān)，引導每一位員工參與并成為企業(yè)社會(huì )責任實(shí)踐的先鋒力量。
安踏集團將社會(huì )責任與自身經(jīng)營(yíng)戰略和品牌文化相結合，把企業(yè)追求良好人文環(huán)境的價(jià)值取向傳達給社會(huì )大眾，促進(jìn)社會(huì )的有序發(fā)展，深刻豐富了“企業(yè)社會(huì )責任”內涵。
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