Estée Lauder Cos. Inc. (NYSE:EL) 雅詩(shī)蘭黛為防止其首席執行官Fabrizio Freda 跳槽，大幅提高了其薪酬，翻番三倍。
Estée Lauder Cos. Inc. 雅詩(shī)蘭黛首席執行官Fabrizio Freda
Estée Lauder Cos. Inc. (NYSE:EL) 雅詩(shī)蘭黛為防止其首席執行官Fabrizio Freda 跳槽，大幅提高了其薪酬，翻番三倍。
據該美國化妝品集團周五提交SEC 的14A 文件顯示，Fabrizio Freda 截止2016年6月30日2016財年的總薪酬達到4840 萬(wàn)美元，其中基本工資增加5.6%至190 萬(wàn)美元，獎金增加至470 萬(wàn)美元，股票期權增加至790 萬(wàn)美元，使得其2016財年總薪酬錄得1450 萬(wàn)美元，同比有5.1%的增幅。除此之外，集團股票計劃委員會(huì )還授予Fabrizio Freda 一項價(jià)值3000 萬(wàn)美元可于2023財年執行的期權。該集團表示，此舉希望Fabrizio Freda 能夠長(cháng)留公司。
現年59歲的Fabrizio Freda 自2009 年7月取代William Lauder 成為集團首席執行官，一直在該職位上穩如泰山，在位7年期間，他帶領(lǐng)集團實(shí)現了50% 的累計銷(xiāo)售增長(cháng)。
不過(guò)，面對當前全球經(jīng)濟低迷、主要市場(chǎng)消費意欲疲弱，Estée Lauder Cos. Inc. 雅詩(shī)蘭黛集團亦在此前開(kāi)始執行精簡(jiǎn)計劃。今年5月初，該公司在2016財年三季度財報發(fā)布時(shí)表示，為達到未來(lái)五年每年節省2-3億美元稅前成本，為研發(fā)、供應鏈和電子商務(wù)提供更多資源，集團從2016年4月開(kāi)始，在全球市場(chǎng)裁減900-1200個(gè)職位，最多占員工總數約2.5%，本次重組將產(chǎn)生6-7億美元的稅前開(kāi)支。
為了保持銷(xiāo)售增長(cháng)，Estée Lauder Cos. Inc. 雅詩(shī)蘭黛集團亦在美容行業(yè)率先打起了收購戰，該公司過(guò)去兩年內產(chǎn)生了近10筆交易。周五，該公司為其在2015年1月收購的好萊塢護膚品牌GLAMGLOW 更換了管理層，任命Beth DiNardo 為GLAMGLOW 品牌全球總裁，她同時(shí)還掌管集團旗下另一品牌Smashbox （2010年收購），并向集團執行總裁John Demsey 匯報工作。另外，重返公司的Paula Pontes 將擔任GLAMGLOW 全球總經(jīng)理、高級副總裁職位。
周五，市場(chǎng)傳聞Estée Lauder Cos. Inc. 雅詩(shī)蘭黛集團正在洽購Becca Cosmetics，據悉Becca Cosmetics 今年銷(xiāo)售預計將從上年的4000 萬(wàn)美元接近翻番至7500 萬(wàn)美元，公司估值2 億美元。
Estée Lauder Cos. Inc. (NYSE:EL) 雅詩(shī)蘭黛周五收報88.15 美元，跌0.66%，該股今年迄今基本無(wú)漲跌，過(guò)去12月有10%的漲幅。
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