童纓以其敏銳的時(shí)尚觸感和十六年的服裝行業(yè)精髓積累，于2007創(chuàng )立品牌公司，推出高端時(shí)裝女裝品牌E-WORLD，致力于打造具有世界高度的中國女裝品牌。她始終堅持倡導：“服裝本身是沒(méi)有年齡界限的，想變得更美，就要勇敢冒險”。

     由內而外的美才是精致和諧的美，包容是她一貫的品牌設計理念，同時(shí)還堅持打造品牌至愛(ài)文化，在設計、經(jīng)營(yíng)、管理等方面都無(wú)不體現著(zhù)發(fā)自?xún)刃牡年P(guān)懷與體貼。熱心公益和愛(ài)心事業(yè)是她和她的企業(yè)的終極理想與目標，她的“至愛(ài)”夢(mèng)想是有一天能夠靠自己的力量在每一個(gè)E-WORLD所在的區域建立起盡可能多的希望小學(xué)，從未來(lái)的角度去幫助更多想要讀書(shū)的孩子。

　　記者：E-WORLD品牌的文化和精神內涵是什么？

　　童纓： E-WORLD品牌從字面上來(lái)解釋就是“衣世界”，品牌的核心文化就是包容綜合能力。E-WORLD品牌的獨特之處在于，始終把重點(diǎn)放在女性著(zhù)裝理念的倡導和教育。設計師通過(guò)時(shí)裝語(yǔ)言來(lái)闡述中國國學(xué)文化的精髓，用中國人“猶抱琵琶半遮面”的審美態(tài)度來(lái)詮釋東方的設計風(fēng)格，始終保持與國際時(shí)尚零距離。

　　E-WORLD品牌精神內涵是倡導“服飾是沒(méi)有年齡的”。教育所有熱愛(ài)美麗的全世界女人“由內而外的美麗”，服飾是一門(mén)藝術(shù)，表達的是女人的生活態(tài)度、精神世界、文化素養。E-WORLD品牌力求從這些方面來(lái)倡導女性的專(zhuān)業(yè)著(zhù)裝知識，弘揚中國5000年的禮儀文化，用服飾精神傳播“禮”是由外在的行為和形象來(lái)表達內心的那份“敬”。

　　記者：E-WORLD品牌的設計如何能夠保持持續領(lǐng)先中國女裝潮流？

　　童纓： 其實(shí)作為一名女裝設計總監，我認為世間萬(wàn)事萬(wàn)物都充滿(mǎn)了設計感，每個(gè)人的專(zhuān)業(yè)角度不一樣，她從物質(zhì)存在所感受的“美”也不一樣。數學(xué)家從數字和方程式的結構體會(huì )物質(zhì)的美；建筑學(xué)家從石頭和沙礫的堆砌中感受建筑的美，那么作為一名女裝設計師，我從人體的美學(xué)，從每個(gè)女人的不同特點(diǎn)感受美，用服飾做媒介去挖掘女人心中不同的角色，并改變女人的生活品質(zhì)，豐富女人精神生活……用心去體會(huì )世界的美，對美的存在永葆好奇心，永遠贊嘆，從每一個(gè)細節中期待奇遇，并且永葆激情和熱愛(ài)，那么物質(zhì)存在永遠的設計感，E-WORLD品牌就能用專(zhuān)業(yè)、激情、正確的美學(xué)態(tài)度保持持續領(lǐng)先中國女裝潮流，直到引領(lǐng)世界女裝潮流。

　　記者：如何保持品牌在競爭激烈的市場(chǎng)中持續領(lǐng)先？

　　童纓： 其實(shí)這個(gè)問(wèn)題對一個(gè)女裝品牌來(lái)說(shuō)，確實(shí)是考驗一個(gè)品牌公司綜合能力和管理水平的問(wèn)題�？v觀(guān)世界成功的女裝品牌能夠保持幾十年甚至上百年的持續領(lǐng)先，我認為有三點(diǎn)：1.一個(gè)品牌必須有獨特的設計和不斷的創(chuàng )新，并且緊緊扣住女人的內心需求，并且教育女人不是留住美麗，而是在每一天去挖掘積累在自己身上，自己還未發(fā)現的美麗。2.值得信賴(lài)的產(chǎn)品質(zhì)量，那就是對衣服的每一個(gè)細節都要精益求精，因為服飾既然是一門(mén)綜合藝術(shù)，因此品質(zhì)是基礎是品牌持續發(fā)展的保證。3.每個(gè)成功的品牌都有自己獨特的銷(xiāo)售服務(wù)，比如LV要求服務(wù)生用白手套給客人取包，她的服務(wù)，她自己對產(chǎn)品的尊重就體現了產(chǎn)品的價(jià)值。因此E-WORLD品牌在創(chuàng )立的這五年來(lái)一直都在不斷的學(xué)習改善，并且永續的精進(jìn)。

　　現今的中國經(jīng)濟高速發(fā)展，中國女人對服飾的要求和進(jìn)步甚至超過(guò)我們行業(yè)專(zhuān)家的進(jìn)步。因此E-WORLD品牌為了滿(mǎn)足客人的需要，建立了自己專(zhuān)業(yè)的培訓基地，每個(gè)銷(xiāo)售人員都通過(guò)銷(xiāo)售語(yǔ)言、銷(xiāo)售肢體語(yǔ)言、銷(xiāo)售搭配技巧的培訓后再上崗為客人服務(wù)，并且在優(yōu)秀的導購中通過(guò)筆試，現場(chǎng)實(shí)操培養了一支優(yōu)秀的“穿衣顧問(wèn)”團隊。我相信通過(guò)E-WORLD所有家人的持續努力，不斷創(chuàng )新，我們攜手、共贏(yíng)、向前進(jìn)，一定能在競爭激烈的市場(chǎng)中持續領(lǐng)先。

　　記者：為什么要發(fā)起“金鈕扣”軍地平臺互動(dòng)的活動(dòng)？

　　童纓： 我認為一個(gè)品牌或者是一個(gè)企業(yè)要保持持續的發(fā)展，這個(gè)企業(yè)或者品牌一定要有“愛(ài)”的文化做支撐。企業(yè)和品牌在高速發(fā)展的過(guò)程中，企業(yè)的團隊建設，也就是“人”的培養和訓練很重要。作為一個(gè)民營(yíng)企業(yè)的當家人，我深刻體會(huì )到國強才能民強，國富才能民富。因此企業(yè)在招募人才的過(guò)程中，我們有一條規定就是優(yōu)先安排復轉軍人來(lái)公司工作。因為我們通過(guò)復轉軍人在企業(yè)的工作表現分析發(fā)現，他們擁有很好的職業(yè)操守，執行能力很強。因此我們公司決定加大對復轉軍人的崗位安排。這樣我們有幸認識了中國君仁愛(ài)心工程協(xié)會(huì )的張成秘書(shū)長(cháng)，張秘書(shū)長(cháng)是一個(gè)做事嚴謹、態(tài)度認真、雷厲風(fēng)行、充滿(mǎn)愛(ài)心、注重細節的領(lǐng)導，本著(zhù)對復轉軍人負責任的態(tài)度，他親自帶著(zhù)專(zhuān)家顧問(wèn)團來(lái)杭州英杰時(shí)裝有限公司實(shí)地考察，并且召開(kāi)了專(zhuān)家和英杰高層的研討會(huì )，對公司的企業(yè)文化、用人制度等做了詳盡詢(xún)問(wèn)和調查，通過(guò)和專(zhuān)家組的多次會(huì )晤和找在職的英杰復轉軍人的談話(huà)，最后決定成立戰略合作伙伴關(guān)系�；ハ鄬W(xué)習，互相幫助，為復轉軍人再就業(yè)，人生再創(chuàng )輝煌攜手向前。也許E-WORLD品牌一個(gè)平臺接納的復轉軍人有限，但是我們愿意把用復轉軍人的成功經(jīng)驗，跟所有成功的企業(yè)分享，讓全中國人都來(lái)關(guān)心復轉軍人再就業(yè)，再創(chuàng )輝煌的事業(yè)中來(lái)。用“金鈕扣”做紐帶讓軍愛(ài)民、民擁軍的優(yōu)良傳統緊緊地扣在一起，代代相傳。

　　記者：你們的品牌發(fā)展這么好，在哪里能找到你們的品牌專(zhuān)柜呢？

　　童纓： 憑借獨特的營(yíng)銷(xiāo)模式和先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò )咨詢(xún)管理優(yōu)勢，以及多年的行業(yè)運營(yíng)經(jīng)驗和完善的供應鏈管理，E-WORLD品牌在國內業(yè)界有著(zhù)一定的影響力和知名度，目前E-WORLD品牌公司分別在韓國、日本、中國北京設有分公司，并在全國30多個(gè)省會(huì )城市的一線(xiàn)百貨開(kāi)設近200家優(yōu)質(zhì)門(mén)店。

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