瓊安集團自創(chuàng )立以來(lái)，即致力以最優(yōu)質(zhì)的流行服飾，滿(mǎn)足每一位喜愛(ài)流行時(shí)尚的現代都會(huì )女性為目標： ●領(lǐng)導品牌之核心價(jià)值深耕 → 持續性建構基礎條件 ●信賴(lài)關(guān)係與感動(dòng)消費之互動(dòng) → 優(yōu)質(zhì)商品、合理價(jià)位、感動(dòng)服務(wù) ●組織活化系統建立 → 大膽、創(chuàng )新、年輕化之 TEAM WORK ●高效率之質(zhì)量平衡經(jīng)營(yíng) → 商品產(chǎn)值、人效、坪效之精度 追求 ●市場(chǎng)差別化經(jīng)營(yíng)構築 → 因應 OVER STORE 之通路差異 性經(jīng)營(yíng) 1974年 瓊安集團創(chuàng )立，由經(jīng)營(yíng)連鎖專(zhuān)賣(mài)店起，帶動(dòng)臺灣地區少淑女服飾品牌創(chuàng )新革命。 1980年 販售通路漸漸轉為部分大型專(zhuān)門(mén)店，如ATT、巴而可等…。 1990年 國內中大型百貨公司崛起時(shí)，通路則由大型專(zhuān)門(mén)店轉移至各大百貨賣(mài)場(chǎng)，如：太平洋SOGO百貨公司，新光三越百貨公司等…。 1994年 總公司由中山北路舊址遷至內湖科技園區之新辦公大樓。 1995年 創(chuàng )立瓊安集團之另一品牌─DITA，以追求新穎流行之年輕女性為訴求。 2001年 為因應資訊化時(shí)代來(lái)臨，於該年成立公司網(wǎng)站，並於各販售通路架設 POS 系統以利進(jìn)銷(xiāo)存的精準管理，除了基礎的管理，更重要的是藉以該平臺傳達流行訊息、達到與外勤銷(xiāo)售人員的線(xiàn)上即時(shí)教育訓練，以擴大同業(yè)之間的差異化與質(zhì)化的提升。 2003年 結合設計與織品相關(guān)之專(zhuān)門(mén)大學(xué)，建立資源共享之系統並提供學(xué)校畢業(yè)之相關(guān)人才養成之就業(yè)管道。 2006年 DITA品牌，正式於7月1日成立禾翰國際股份有限公司， 與瓊安開(kāi)發(fā)股份有限公司同屬瓊安集團子公司，繼續為廣大熱愛(ài)流行時(shí)尚之都會(huì )女性，提供最優(yōu)質(zhì)的服飾與服務(wù)品質(zhì)。