10年的瑜伽練習經(jīng)歷也讓Samyama的創(chuàng )始人陳紅軍看到了國內瑜伽的市場(chǎng)的潛力:“在瑜伽館,穿專(zhuān)業(yè)瑜伽服練瑜伽的學(xué)員其實(shí)不到30%!2014年,他剝離品牌Samyama進(jìn)行重點(diǎn)培養,并選擇用線(xiàn)上渠道進(jìn)一步孵化品牌。2015年,Samyama上線(xiàn)的第一年就拿下了2000萬(wàn)元銷(xiāo)售額,而這一成績(jì)在2016年又被翻了一倍多。
一個(gè)月連續在北京、上海開(kāi)出3家店,以瑜伽著(zhù)稱(chēng)的國際運動(dòng)服飾品牌Lululemon決定要好好發(fā)展一下中國市場(chǎng)了。而面對巨頭,新成立兩年的本土品牌Samyama表現得相當淡定,因為它在今年雙11、雙12中均擊敗了Lululemon,獲得瑜伽類(lèi)目的“雙料”冠軍。
中國瑜伽市場(chǎng)上的品牌大概分為兩種,一種專(zhuān)注瑜伽產(chǎn)品的細分品牌,另一種則是像耐克、李寧這種知名的運動(dòng)品牌甚至是內衣品牌,瑜伽產(chǎn)品只占它們產(chǎn)品線(xiàn)極小一部分。這樣相對小而散的市場(chǎng)品牌集中度低,消費者還沒(méi)有形成趨勢性的集體意識,因此會(huì )是品牌脫穎而出的機會(huì )。
10年的瑜伽練習經(jīng)歷也讓Samyama的創(chuàng )始人陳紅軍看到了國內瑜伽的市場(chǎng)的潛力:“在瑜伽館,穿專(zhuān)業(yè)瑜伽服練瑜伽的學(xué)員其實(shí)不到30%!2014年,他剝離品牌Samyama進(jìn)行重點(diǎn)培養,并選擇用線(xiàn)上渠道進(jìn)一步孵化品牌。2015年,Samyama上線(xiàn)的第一年就拿下了2000萬(wàn)元銷(xiāo)售額,而這一成績(jì)在2016年又被翻了一倍多。
Samyama品牌創(chuàng )始人:陳紅軍
“垂直類(lèi)的產(chǎn)品,達人和意見(jiàn)領(lǐng)袖的推薦很重要!痹赟amyama的推廣中,陳紅軍邀請大量?jì)葮I(yè)專(zhuān)業(yè)人士試穿體驗,贊助專(zhuān)業(yè)的瑜伽活動(dòng),從而打響業(yè)內知名度,同時(shí)將分銷(xiāo)體系搬到線(xiàn)上,配合天貓推廣,形成線(xiàn)上線(xiàn)下互動(dòng)。
分銷(xiāo)與零售的“矛盾體”
類(lèi)似“淘寶客”的分銷(xiāo)體系,是Samyama得以快速鋪開(kāi)的重要原因,而這個(gè)做法則是延續了陳紅軍原先通過(guò)批發(fā)方式銷(xiāo)售瑜伽服的創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷。
2009年,陳紅軍已經(jīng)在瑜伽運動(dòng)裝備行業(yè)尋求出路,他與全國數百家瑜伽館建立了合作關(guān)系,采取學(xué)員通過(guò)瑜伽老師購買(mǎi)瑜伽服,瑜伽老師就可以從中獲得提成的方式來(lái)進(jìn)行瑜伽服的銷(xiāo)售。
與一般服飾不同,瑜伽服需要穿著(zhù)貼身,在達到提臀收腿的效果下,還要保障消費者在進(jìn)行瑜伽活動(dòng)時(shí)的舒展性,產(chǎn)品更講究專(zhuān)業(yè)性,企業(yè)的入門(mén)門(mén)檻相對較高!斑@種靠口碑推廣產(chǎn)品的方式,中間有一環(huán)決定成敗,就是產(chǎn)品的質(zhì)量”。學(xué)習建筑設計出生的陳紅軍對于產(chǎn)品的風(fēng)格把控上具有一定優(yōu)勢,但在瑜伽服產(chǎn)品生產(chǎn)難度上他卻有些預估不足,前期產(chǎn)品的市場(chǎng)反饋效果并不理想。
“這時(shí)候我選擇先停下來(lái),克服自己的短板”。陳紅軍帶著(zhù)團隊在瑜伽服的版型、面料上琢磨了兩年,“在品質(zhì)攻克得差不多的時(shí)候,那時(shí)候也剛好在跟方總(匯美集團董事長(cháng)兼CEO方建華)聊,感覺(jué)應該把產(chǎn)品的品牌打造得更鮮明些”。
重新開(kāi)始的陳紅軍,在2014年與匯美集團共同出資成立新公司,將品牌Samyama剝離出獨立運營(yíng)。2015年,Samyama將分銷(xiāo)體系搬到線(xiàn)上。先在有贊上開(kāi)啟了全員開(kāi)店的模式,邀請瑜伽館的老師與產(chǎn)品的VIP客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品分銷(xiāo),讓他們獲得傭金分成。其中,一家名為“瑜伽的事”的微小店4天成交22萬(wàn),獲取傭金高達10萬(wàn)。但是,隨之而來(lái)的線(xiàn)上線(xiàn)下的利益也讓品牌有些措手不及。
“走分銷(xiāo)等于批發(fā),而天貓則屬于零售,價(jià)格平衡上協(xié)調不好,很容易產(chǎn)生沖突”。陳紅軍說(shuō)由于團隊開(kāi)始的經(jīng)驗不足,就曾出現過(guò)瑜伽老師銷(xiāo)售的產(chǎn)品價(jià)格比天貓上活動(dòng)期的產(chǎn)品價(jià)格高的情況,“這容易造成老師和學(xué)員之間的信任危機,不利于長(cháng)期發(fā)展”。為此,Samyama在今年8月關(guān)閉了線(xiàn)下分銷(xiāo)體系。
拜托了,瑜伽教練
線(xiàn)下分銷(xiāo)體系的關(guān)閉,不等于把原來(lái)建立起的瑜伽老師關(guān)系網(wǎng)也都丟棄了。Samyama還是把自己的競爭點(diǎn)放在了瑜伽館。
“這些人是最可能成為品牌消費者的潛在客戶(hù)!标惣t軍分析,品牌通過(guò)瑜伽教練、專(zhuān)業(yè)人士的產(chǎn)品輸出更利于瑜伽學(xué)員產(chǎn)生信賴(lài)。Samyama贊助瑜伽館活動(dòng),甚至包括幫助瑜伽老師設置課程,開(kāi)放瑜伽教學(xué)視頻等。
瑜伽相比于一般服飾而言,更需要文化的認可度,比如Lululemon為顧客提供免費的瑜伽課程并組織跑友俱樂(lè )部,讓消費者與品牌之間建立伙伴感,以及Lululemon所擅長(cháng)的社區運營(yíng),也是目前圈子運營(yíng)手段較為單一的Samyama急需去做的。
在陳紅軍看來(lái),像Lululemon這種瑜伽精神的打造以及依托于社區化模式的經(jīng)營(yíng),在小眾垂直類(lèi)目中確實(shí)十分重要:“想要產(chǎn)生高復夠率,需要與垂直人群發(fā)生互動(dòng)關(guān)系,讓消費者具有參與感”。
據介紹,Samyama后期分銷(xiāo)體系還會(huì )再次開(kāi)放,不過(guò)將采取線(xiàn)下不囤貨的模式:“貨品到店,價(jià)格就死了”。Samyama計劃把后臺系統與合作的瑜伽館會(huì )員系統打通,以會(huì )員手機號作為識別信息,被綁定會(huì )員在天貓旗艦店進(jìn)行消費者后,品牌會(huì )將產(chǎn)品扣點(diǎn)返利給該瑜伽館,以此來(lái)緩解線(xiàn)上線(xiàn)下價(jià)格沖突問(wèn)題。
當然,之前的所提到的社群運營(yíng)都還是基于產(chǎn)品基礎上的。面對Lululemon的強勢進(jìn)入中國,大多本土瑜伽品牌之所以淡定的原因是因為針對的消費人群不同!皊amyama的策略是用親民的價(jià)格來(lái)降低消費者的購買(mǎi)門(mén)檻,培養消費市場(chǎng)”。陳紅軍舉例在Lululemon一條女士瑜伽長(cháng)褲的售價(jià)在750元~1000元不等,而在Samyama的產(chǎn)品單價(jià)在200~300元不等。
但是由于瑜伽服飾面料的復雜性,為L(cháng)ululemon這些大牌提供生產(chǎn)的大廠(chǎng)產(chǎn)品更為穩定,不過(guò)它們的起訂量相比于一般中小型工廠(chǎng)而言更深。Samyama選擇把季節性不是特別分明的常青款訂單集中起來(lái),在1~2家工廠(chǎng)進(jìn)行生產(chǎn),而訂單量較小的單子往往只能投入更多的花費,“沒(méi)什么特別的捷徑,因為做生意還是要講互利”。秉承這種思路,Samyama逐漸與Lululemon、Nike等大牌的供應商建立了合作。
不做瑜伽也穿瑜伽褲
25歲的姑娘林好對于練瑜伽并不那么熱衷。對她而言,瑜伽褲并不是運動(dòng)裝備,而是日常服飾!拌べぱ澐浅:孟,不用去燙,穿著(zhù)寬松舒適。而且比牛仔褲便宜也有用很多”她說(shuō)。而瑜伽褲對于很多男性來(lái)說(shuō),又可以作為跑步的裝備——吸汗、褲管口有松緊帶。
既能在運動(dòng)鍛煉中穿著(zhù),也能成為日常搭配的潮流單品,這時(shí)候抓住運動(dòng)休閑興起的趨勢,不把當產(chǎn)品只限定在瑜伽人群時(shí),打造應用場(chǎng)景更為豐富的產(chǎn)品,可能會(huì )克服細分品類(lèi)天花板過(guò)低的情況。
“瑜伽其實(shí)就是打底褲,相比于一般打底褲而言,它更加舒適”,就好比Lululemon用緊身的瑜伽褲取代了燈籠褲,掀起了美國運動(dòng)休閑的時(shí)尚風(fēng)潮,Samyama未來(lái)也計劃向運動(dòng)時(shí)裝化拓展產(chǎn)品線(xiàn)。
“團隊正在研發(fā)一些新的產(chǎn)品,讓產(chǎn)品更加適合在多場(chǎng)合使用,比如上班、運動(dòng)都可以穿著(zhù),我們希望把瑜伽文化融入生活,來(lái)撬動(dòng)女性休閑服市場(chǎng)”。陳紅軍介紹針對不同場(chǎng)景、人群,Samyama在不斷推出新的產(chǎn)品。
目前品牌近40人的團隊中,有70%的人力都投入了產(chǎn)品和設計方面,以此保證品牌每年推出300個(gè)新款,平均每月能有20個(gè)左右的新款上線(xiàn)。這種基于產(chǎn)品線(xiàn)的拓展以及上新的保障也是品牌復夠率能保持30%多的重要原因。
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